為深入警示教育活動走向?qū)嵦?，新洋農(nóng)場有限公司把身邊人身邊事作為活教材開展警示教育，真正使廣大黨員干部受警醒、明法紀(jì)、嚴(yán)對照、深檢視、守清廉、擔(dān)使命，以優(yōu)良作風(fēng)統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，以更大決心更強力度推動農(nóng)場公司高質(zhì)量發(fā)展。

加強組織領(lǐng)導(dǎo)。公司成立作風(fēng)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強對公司效能、作風(fēng)建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)；各單位把提升工作效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境擺上重要議事日程，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，各單位負(fù)責(zé)人親自抓，建立健全本單位績效管理體系。健全考核體系。深入推進(jìn)績效考核工作，按照考核實施細(xì)則要求，年終對所有單位進(jìn)行立體式測評，科學(xué)評價干部工作業(yè)績。加強監(jiān)督檢查。完善督查機(jī)制，通過整合督查資源，加強督查力量，健全完善各項工作機(jī)制，形成抓落實的工作合力，著力推動公司黨委決策部署有效落實，全力推動各項經(jīng)濟(jì)、社會指標(biāo)順利完成。強化責(zé)任追究。各單位進(jìn)一步強化責(zé)任意識，做到履職必盡責(zé)。作風(fēng)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員對各單位工作履職情況、作風(fēng)建設(shè)情況定期、不定期組織明察暗訪，加大督查力度，發(fā)現(xiàn)作風(fēng)不實、紀(jì)律渙散、辦事拖拉、推諉扯皮的，嚴(yán)肅追究責(zé)任。